BlogOverig juridisch
Ontruiming bij huurachterstand
Het tijdig betalen van de huursom kan worden beschouwd als de meest fundamentele verplichting van de huurder uit de huurovereenkomst. Toch wordt in de…
Artikel bekijkenBlog
Interessante artikelen voor juridische vraagstukken
De resource hub voor particulieren en ondernemers over erfrecht, arbeidsrecht en juridische oplossingen
ArbeidsrechtGeen onderdeel van een categorie
Vrijheid van meningsuiting
Hoewel de uitspraken rondom corona praktisch zijn opgedroogd, komt deze kwestie af en toe nog aan de orde. In de volgende zaak speelde de…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtGeen onderdeel van een categorie
Overtreding van een geheimhoudingsbeding
Vaak wordt in een arbeidsovereenkomst een geheimhoudingsbeding opgenomen, waaraan bij overtreding een boete wordt gekoppeld. Het is dan misschien aantrekkelijk om bedrijfsgevoelige informatie mee…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtBlog
Grensoverschrijdend gedrag
Het regent tegenwoordig uitspraken in de jurisprudentie over grensoverschrijdend gedrag, wat telkens hard veroordeeld wordt door de rechter, wanneer daarover een procedure wordt gevoerd…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtBlog
Slordig omgaan met bedrijfsgegevens; boete voor werknemer van €15.000,-
In een recente uitspraak van de rechtbank Amsterdam, kwam naar voren dat een werknemer geconfronteerd werd met ernstige gevolgen nadat hij een versleuteld bestand…
Artikel bekijken
BlogContractenrecht
Koppelverkoop, een oneerlijke handelspraktijk
Bijna iedereen is lid van de ANWB met zijn van oudsher bekende en ongeëvenaarde Wegenwacht. Bijna iedereen, want er zijn automobilisten die hun wegenheil…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtBlog
Proeftijdontslag niet altijd toegestaan
Wanneer een contract voor bepaalde tijd van zes maanden en langer wordt aangegaan, kan een proeftijdbeding opgenomen worden van één maand. Bij een contract…
Artikel bekijken
BlogContractenrecht
Verknipt voorstel
Beroepsfouten worden overal gemaakt. Zo ook bij de kapper. Onlangs diende een zaak bij het kantongerecht van de rechtbank Amsterdam over een dergelijke kwestie.…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtBlog
Werknemers met vakantie
De zomer staat weer voor de deur, dat betekent voor veel mensen vakantie. Zoals algemeen bekend, hebben werknemers recht op zowel vakantiedagen als vakantiegeld.…
Artikel bekijken
ArbeidsrechtBlog
Geen ontslag op staande voet, maar wel baan kwijt
De toespraak van werknemer op een bedrijfsfeest kwam hem duur te staan. De toespraak was grappig bedoeld, maar pakte volledig verkeerd uit. Het overkwam…
Artikel bekijken